Büro für Diversität / Magistrat St. Pölten

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Informationen zum Projekt

Thema

Diversity Management, Kooperation, Kommunikation

Bundesland

Niederösterreich

Projektträger*in

Stadt St. Pölten

Verwaltungsebene

Gemeinde

Preis

Verwaltungspreis 2017

Einreichkategorie

Inklusion, Integration, Gender und Diversity

Art des Preises

Auszeichnung

Jahr

2017

Zuletzt geändert

am 20. 9. 2022 von Admin

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Kontakt

Stadt St. Pölten

Büro für Diversität

3100 St. Pölten, Rathausplatz 1

www.facebook.com/diversity.stp

Mag.a Martina Eigelsreiter

Leitung Büro für Diversität

Telefon: +43 (0) 664 610 00 05, E-Mail: diversitaet@st-poelten.gv.at

Das Büro für Diversität ist eine Verwaltungsstelle für Vielfaltsmanagement am Magistrat St. Pölten. Mit zahlreichen Veranstaltungen ist es eine aktive Drehscheibe, welche über die allgemeinen Aufgaben einer Stadtverwaltung hinausgehend die Vernetzung und Kommunikation zwischen unterschiedlichen gesellschaftlichen Gruppen unterstützt und verschiedene Projekte zur Förderung des Zusammenlebens initiiert.

Juryurteil

Mit diesem Anerkennungspreis würdigt die Jury die umfassende Bearbeitung unterschiedlicher Diversitätskategorien durch verschiedenste Angebote und Formate im Büro für Diversität. Das Büro bündelt derzeit die Themen Frauen, Menschen mit Behinderung, Menschen unterschiedlicher Herkunft, sexuelle Identitäten sowie Weltanschauung bzw. Weltreligionen. Besonders hervorzuheben ist, dass das Angebot auch queere/transidente Perspektiven abdeckt. Damit wird nicht nur auf die Intersektionalität der Diversitätsdimensionen Geschlecht und sexuelle Identitäten Bezug genommen, sondern auch Aufklärungsarbeit gegen Diskriminierung aufgrund nicht heteronormativer Lebensformen geleistet.

Auch die Zusammenarbeit mit verschiedensten Magistratsabteilungen, Institutionen, Vereinen und engagierten BürgerInnen wird sehr positiv gesehen, dies auch in Hinblick auf die Etablierung eines nachhaltigen Netzwerkes. Dem Büro für Diversität kommt somit eine wichtige Vorbildfunktion für die umliegende Region zu.